仕事で大きな現場が解約となり、
来週は従業員の方にお詫びと説明に伺う。
この現場は２０年前、
今は亡き会長と私が営業をして獲得した現場。
仕事が受注した際は、全ての従業員の面接を直接して、
フルネームで従業員の名前を覚えた記憶がある。
「再チャレンジをさせてください」
と得意先の責任者の方にお願いすると、
「わかりました」
と話されていた。
昨日は別件で、１００ページの提案書１５冊を得意先に提出した。
営業課長と業務課長、現場所長がよくがんばった。
連日の徹夜の提案書作りだった。
試練は続く・・・
